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quot통상근로자 단기간 근로자의 연차수당 연산 시 다른점과 예시"ㅡ소정근로시간

필라테스선생님 2023. 7. 7.

quot통상근로자 단기간 근로자의 연차수당 연산 시 다른점과 예시"ㅡ소정근로시간

2022년 2월 7일 자 포스팅에서 연차수당의 큰 틀에 관하여 작성했고 여러 가지 문의하신 내용을 검토한 결과 추가적인 내용을 다뤄야겠다고 판단했습니다. 따라서 이번 포스팅에는 연차수당 계산 시 통상근로자와 단기간 근로자의 연차수당 계산 시 차이점에 관하여 알아보겠습니다. 근로기준법 제50조 1항에 명시되어 있는 주 40시점 근무 제도를 토대로 하면 1주일에 8시간씩 5일을 직무를 수행하는 통상근로자는 일일 기본 임금 계산 시 8시간을 곱하게 됩니다.

 



quot통상근로자 단기간 근로자의

1년 미만 근로자의 연차휴가

제가 입사했을때는 2006년 이였는데 그때는 1년 미만 근로자는 휴가가 없었습니다. 휴일은 1년을 근무한 댓가로 내년 에 생기기 때문입니다. 그래서 만약 아프거나, 개인적인 이유로 휴가를 쓰기 위해서는 내년의 연차휴가를 미리 당겨다. 쓰는 대개 마이너스 휴가 제도 가 있었습니다. 현재는 근로기준법 제60조연차 유급휴가 2항에 의해 근로기간이 1년 미만의 경우 혹은 80 미만 출근한 근로자에게는 1개월개근시 1일의 유급휴가를 주어야 한다고 정해 놓았습니다.

쉽게 말하면 입사하여 1개월 일하면 그 다음날 휴가가 1개 발생해야하는 이야기입니다. 전체적 1년을 봤을 때 최대 11개의 휴가를 받을 수 있다는 뜻입니다. 거기다가 2년차가 되면 작년 1년 일한것에 대한 15개의 휴가가 주어집니다.

주휴수당 계산하기

연봉제안 상용직들은 조금은 급여에 주휴수당 포함하여 급여를 책정하지만,시급제로 일하는 아르바이트직원은 꼭 파악해야 할 수당입니다. 주휴수당은 1주간의 총근무시간을 40시간법정기준근무시간을 한도로 계산하기 때문에주 근무시간이 40시점 이상인경우와 40시점 미만인 경우로 나누어집니다. 주휴수당은 4주 동안4주 미만인 경우 그 기간을 평균하여 1주동안 근무시간이 15시점 이상일 때발생되며, 만약 주말토, 일에만 근로자일 경우에도주간 총 근무시간이 16시간이므로 주휴수당이 발생하게 됩니다.

예 A 씨는씨는 롯데리아에서 시급 10,000원을 받고 오늘 5시간씩 총 5일을일합니다.

 



연차수당과 지급기준

연차 수당이란 지급된 휴일을 사용하지 않으면서 이를 돈으로 환산하여 지급하는 것을 이야기합니다. 당연히 사업체 입장에서는 근로자가 부여된 휴가를 모두 사용하는것을 선호합니다. 안 그러면 연말에 꽤 큰 금액이 지출되기 때문이죠 때문에 고용주는 휴일을 사용하지 않은 근로자에게 빨리 휴일을 사용하라고 이야기할 수 있습니다. 그럼에도 근로자가 사용하지 않은 연차가 있을 경우 독특한 사유가 아니라면 거의 조금은 회사에서는 연차 수당을 지신속하게 됩니다.

안 주면 청구해야 되구요 회사에서는 두번의 서면 통보를 하면 원칙적으로 연차유급쉬는날에 대한 보상할 의무가 없습니다. 1년 미만 근로자들에 대해서도 연차수당을 지급해야 합니다.

연차수당 계산법

연차수당 계산 방안 결론적으로 말씀드리면 한 달 근무시간divide한 달 월급나온 통상임금값 times연차수당을 곱하셔서 받으실 수 있습니다. 통상임금뜻과 연차수당 계산방법은? 통상임금은 한 달 근무 시간과 한 달 월급을 나누었을 때 나오는 값을 통상임금이라 불립니다. 예시 주 5일에 8시간으로 계산을 했을 때 한 달에 총 209시간을 일을 합니다. 근데 여기에서 받는 월급이 예를 들면 230만 원이라고 한다면 230만 원 나누기 209 시간을 하면 통상 임금이 됩니다.

계산해 본다면 1만 15원 정도가 나와요 그러면 하루는 총 8만 8040원이라고 이해하시면 됩니다. 여기에 자신의 근로기간인 월마다. 쌓인 연차수당 혹은 1년이 지속된 연차수당을 같이 곱해주셔서 나오신 값이 연차수당 금액입니다.

이 포스팅에서는 많은 분들이 문의하셨던 단기간 근로자와 통상근로자의 연차수당 계산 시 차이점에 관하여 다뤘습니다. 제 포스팅을 찾아와 주시고 격려해 주시는 분들도 있지만 무분별한 질문을 일삼고 독촉과 비슷한 글을 남기시는 분들도 있어서 마음이 무겁습니다. 저는 돈을 받고 이 포스팅을 쓰는 것이 아닙니다. 그저 여러분들께 도움이 됐으면 하는 마음이기 때문에 본인의 상태에 대한 구체적인 답변을 원하시면 노무사를 통해 유료 상담을 받으시기 바랍니다.

자주 묻는 질문

1년 미만 근로자의

제가 입사했을때는 2006년 이였는데 그때는 1년 미만 근로자는 휴가가 없었습니다 자세한 내용은 본문을 참고 해주시기 바랍니다.

주휴수당 계산하기

연봉제안 상용직들은 조금은 급여에 주휴수당 포함하여 급여를 책정하지만,시급제로 일하는 아르바이트직원은 꼭 파악해야 할 수당입니다 좀 더 자세한 사항은 본문을 참고하시기 바랍니다.

주휴수당 계산하기

연차 수당이란 지급된 휴일을 사용하지 않으면서 이를 돈으로 환산하여 지급하는 것을 이야기합니다 더 알고싶으시면 본문을 클릭해주세요.

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